聊聊职场到了35岁的心态

聊聊职场到了35岁的心态

今天我想和大家聊聊职场到了35的心态，我从2005年就开始接触SEO，算是这个行业的OG了，以前我也在松松平台上投过质量不错的稿子。但我从2020年11月我决定离开这个行业，换了一个我当下感兴趣的赛道：视频传媒。

我特别喜欢hiphop文化，在工作中我也时常运用这些嘻哈元素去做内容。现在看来那时候的作品真的好low，但从中我却感受到了无比的快乐。

从2021开始，我陆陆续续创作一些新的原创说唱歌曲，有的说的工作，有的说的是生活，有的说的是游戏。

其实从SEO转到做视频内容，我也算是一个小跨，我的薪资少了2/3，也来到一家小型创业工作上班。在我这个年纪，其实没有28岁时那样的锐利和进取了，并不是说不想，只是人的身体状态，接受能力，生活牵绊，职场兴趣都发生了很大的改变。可以说这个年纪主要靠“说”和“想”来创造价值。

当下最有力的传播方式就是短视频和直播，松松小哥哥也开始每天直播带货，我真的很佩服你的破圈和坚定的信念。真的，以前松松算是一个羞于镜头，不善言辞的geek。自从他创业后，感觉变了好多好多，他最厉害的是文笔和营销逻辑，总能从他的文案作品中感受到营销技巧感，但不失价值的元素。松松的直播和短视频也是做的非常的自然，而且很现实，最佩服的还是你的坚持力，真的太强了。

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职场一路走来，不能算是成功但也绝对不算失败。我觉得能让自己坚持的只有2点：兴趣 或 责任。

兴趣：

其实薪资绝对不是留住一个人才的必要条件，年龄越大越想做自己感兴趣的事情哪怕不是那么赚钱，职场不该只是按部就班上班而是要去让自己活得开心。只要自己状态是好的，做什么工作其实都能接近目标或KPI。

责任：

责任也是让一个人坚持的另一个缘由，最简单一个例子就是创业的老板们。或许初期都不怎么赚钱，让他们坚持的就是这份责任，他底下的员工，他们一起煎熬过的过往。很多时候虽然是被推着走的，但只有坚持才能让企业抓住市场漫漫地变好。

数字营销除了那些付费的渠道我们就不聊了，own media 要求一个营销人必须也是一个手艺人，否则当下碎片化且头部截流化的氛围下。你的营销效果很难做到突围，所以有个人特长的且能转化成营销语言或是营销内容的人会很有钱途的，一定要培养自己这个方面的能力。别天天做着反复的事情，不去创新，不去复盘，这样很快到了30岁，你很有可能被后面人取代。